Sharon Cristancho.- Sindicalistas de la Alcaldía de Páez, en compañía de otros miembros de la organización, aseguran recibir un trato inhumano por parte de la dirección de recursos humanos dirigida por José Ferrer.
Rafael Rodríguez, secretario general del sindicato de trabajadores de la Alcaldía de Páez, destacó que durante el período de gestión del alcalde Rafael Torrealba, se ha venido ejecutando una violación de los derechos laborales por parte de la dirección de recursos humanos
«No reconocen las organizaciones sindicales que funcionan, como lo es el Sindicato Bolivariano de Empleados de la Alcaldía de Páez (Sibepaez)», dijo.
Indicó que mediante mesas de diálogo, el alcalde Torrealba propuso realizar una primera reunión en la que acordaron el respeto y reconocimiento a las directivas sindicales, el uso de las licencias y el respeto a la inamovilidad laboral.
«Nuevamente en enero del presente año, las organizaciones sindicales de forma conjunta presentaron un petitorio (no menos de 20 cláusulas), con la intención de mejorar las condiciones laborales, dentro de las cuales algunas se les dio cumplimiento, como la entrega de uniformes… A pesar de los esfuerzos el director José Ferrer se declaró enemigo de los trabajadores e inició una misión de atropellar y maltratar a todo el personal», afirmó.
Señaló que en la alcaldía no reconocen cargos laborales, «aquí todo el mundo es obrero… Sin importar el cargo, todos cobran lo mismo».
«En muchas oportunidades se han dirigido a nuestros compañeros que están convalecientes y han sido humillados. Hay trabajadores que han solicitado sus respectivos permisos por estar enfermos y les han pedido que se reincorporen», dijo.
Los trabajadores manifestaron su rechazo a este tipo de conductas no acorde con la ley, por lo que solicitaron la discusión del contrato colectivo, elecciones sindicales, el pago a tiempo del salario a los pensionados y jubilados, la cancelación de los bonos nocturnos y de los fines de semana.
Por otra parte aseguró que el instructivo de la Oficina Nacional de Presupuestos (Onapre), ha mermado los salarios de los empleados públicos, por lo que piden la derogación del mismo.
«En la alcaldía nos reconocen solamente el 50% de nuestros salarios, porque una de las razones es que somos sindicalistas y no nos lo merecemos», reveló.
En cuanto a Residuos Sólidos, comentó que a los empleados del organismo también les violentan los derechos laborales, ya que no cuentan con los implementos necesarios, entre ellos las compactadoras.
«Tienen camiones volteos que no cumplen con las normas de seguridad… Es un peligro para nuestros compañeros», agregó.
Los sindicalistas de la Alcaldía recogieron firmas para entregarlas al Registro Nacional de Organizaciones Sindicales, a fin de subsanar el problema.
Por su parte Hugo Castillo, secretario de organización del Sindicato Bolivariano de Empleados de la Alcaldía de Páez (Sibepaez), señaló que cuando inició la gestión de Torrealba, se desincorporaron una serie de trabajadores que tenían más de 10 años y simplemente les enviaron una notificación de que a partir del 31 de diciembre del 2021, ya no trabajarían en la organización.
«Se logró a través de una reunión con el alcalde, que un 85% de estos trabajadores se reincorporaran, quienes son supuestamente contratados, teniendo 16 y 17 años en la alcaldía», añadió.
Por último Castillo exigió el cumplimento del contrato colectivo, ya que, «los dirigentes sindicales no tenemos uniformes y vacaciones”.
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