CRN.- «En el marco del 12 de mayo, Día Internacional de la Enfermería, los Presidentes de los Colegios de Profesionales de Enfermería de Venezuela celebramos el compromiso y la humanidad de las enfermeras, quienes, a pesar de las adversidades, cuidan y salvan vidas. Honramos su dedicación incansable y la de cada persona que, con esfuerzo y compromiso, sostienen el bienestar de nuestra sociedad. Nos dirigimos al país y a la comunidad Internacional para denunciar la grave situación laboral, social y económica que enfrentan los enfermeros venezolanos», dice el comunicado.
En el mismo, denuncian la pérdida del valor real del salario, congelado desde marzo de 2022, «lo que ha dejado al personal de enfermería con ingresos insuficientes para cubrir sus necesidades básicas. Esta situación ha obligado a muchos a emigrar o a desempeñar oficios ajenos a su formación profesional».
Resaltan que la eliminación de beneficios contractuales históricos a través del memorándum 2792 y el instructivo ONAPRE, «lo que ha reducido en más de un 47% las remuneraciones y ha despojado a los trabajadores de primas, bonificaciones y reconocimientos por antigüedad y profesionalización. Las constantes fallas en la dotación de insumos, equipos y servicios básicos en los Centros de Salud, lo que dificulta el ejercicio seguro y digno de nuestra labor, poniendo en riesgo la vida de los pacientes».
Continúan diciendo que «el alarmante déficit de personal de enfermería, producto de una migración que supera el 70%, generando una sobrecarga laboral extrema, agotamiento físico y mental, y un deterioro grave en la calidad de la atención hospitalaria. Condenamos enérgicamente la inseguridad que enfrentamos en los Centros hospitalarios por el incremento de agresiones físicas y verbales contra el personal de salud por parte de familiares angustiados ante la incapacidad del sistema para responder a las necesidades de los pacientes, lo que contribuye aún más al éxodo de profesionales y profundiza la crisis hospitalaria».
De manera que, «exigimos al Estado venezolano, la dotación inmediata, suficiente y continua de insumos, equipos médicos y servicios básicos en todos los centros de salud del país. Aumento urgente y sustancial de los salarios del personal de enfermería, que permita cubrir la canasta básica y garantice condiciones dignas de vida y trabajo».
Además de la restitución plena de los beneficios contractuales y la derogación del memorándum 2792 y el instructivo ONAPRE.
«Políticas públicas que promuevan la actualización profesional, la estabilidad laboral y condiciones que fomenten la permanencia y el retorno de quienes han migrado. El reconocimiento y respeto a la práctica profesional de la enfermería, garantizando el ejercicio de nuestros derechos constitucionales a la vida, la salud y el trabajo digno, así como el reconocimiento de nuestro rol esencial en el sistema de salud».
Finalmente agregaron que este 12 de mayo, «alzamos la voz en nombre de miles de enfermeras y enfermeros para exigir salarios dignos para todas las enfermeras y trabajadores de la salud que, pese a la adversidad, continúan trabajando por la salud y el desarrollo del pueblo venezolano. Exigimos condiciones laborales justas para seguir cumpliendo con nuestra vocación y compromiso social. Somos esenciales para los pacientes, pero seguimos siendo invisibles para el gobierno. ¡Basta ya de indiferencia y precariedad!».
Cortesía: Colegios de Profesionales de Enfermería de la República de Venezuela.