Las principales empresas del estado Portuguesa ofrecen salarios para cargos básicos —como ayudantes, auxiliares y obreros— que oscilan entre los 80 y 100 dólares mensuales, con la posibilidad de alcanzar hasta los 300 dólares según el paquete de compensaciones adicionales de cada compañía.
Estos datos corresponden a los resultados de la I Encuesta de Compensación y Beneficios Región Portuguesa 2026, una investigación elaborada en alianza con la firma Global M&L y presentada en la sede de la Cámara de Comercio e Industria de Acarigua-Araure (CCIAA).
Durante la jornada, la especialista en Talento Humano, Petra Montilla, representante del Centro de Servicios Empresariales Global M&L y del Comité de Recursos Humanos de la CCIAA, detalló la estructura remunerativa observada en el estudio aplicado a una muestra de organizaciones locales.
En las posiciones de analistas, los sueldos se ubican entre los 400 y 500 dólares, mientras que los supervisores registran un ingreso mensual promedio de entre 600 y 650 dólares. Por su parte, la escala correspondiente a los mandos medios percibe remuneraciones que varían entre los 800 y 1.200 dólares al mes.
Montilla precisó que el estudio contó con la participación directa de 12 empresas de la zona, pertenecientes principalmente al sector agroindustrial. Esta medición permitió evaluar los sueldos del mercado, los criterios de compensación, los beneficios no salariales de mayor prevalencia y las dinámicas aplicadas para la retención del personal clave.
La especialista enfatizó que este diagnóstico ofrece a las empresas una referencia para medir su competitividad salarial. Asimismo, anunció la disponibilidad del portal tuempleoglobal.com para la gestión de postulaciones y vacantes en la región, y adelantó que proyectan realizar este monitoreo con una periodicidad semestral.
Por su parte, el presidente de la CCIAA, Wilfredo Soares, valoró la iniciativa respaldada por la institución gremial y señaló que los datos recabados servirán como base para futuros análisis sobre la evolución del mercado laboral en la entidad.
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